原标题：申请参观腾讯—腾讯的赛马内部机制及特色人才培养
申请参观腾讯——【互联网+】思维下的腾讯创新产品实践
腾讯QQ做了十八年，用户仍然往上增长，这不是一次性定制的产品，它在长期发展。腾讯有独立的KPI，有自己的业绩数据指标，独立的运行方式，不需要与外界太多的耦合和关联，也不需要借助流程和领导找关系，自己内部形成网状的关系。
申请参观腾讯——对标考察网万斌
近期，我们单位在对标考察网万斌老师的安排下走进深圳腾讯总部参观考察学习。腾讯内部有很多自己的创业项目团队，总部最大限度的进行权利下放，公司非常重视项目及产品的内部成长，鼓励员工的创新性，并给予他们试错空间，最大发挥员工的潜能和自我价值。
申请参观腾讯——参观腾讯党建工作展厅
在腾讯总部有一个展厅是专门介绍腾讯党建历史的，主要以“党建引领，红心互联”为题的，此次我们有幸在腾讯工作人员的带领下深入的了解学习腾讯党建工作的开展经验。期间有一个半小时的腾讯高管交流腾讯企业文化和如何实践“客户第一”核心价值观的分享。
申请参观腾讯——参观腾讯集团总部
参观了腾讯深圳总部展厅和大楼办公环境，听取了微瓴实验室就建筑智能化的专题介绍，双方就人力资源、党建、腾讯云、企业微信、RAYDATA、办公自动化等内容进行了深入交流，就具体信息化场景实践案例进行了针对性研讨，达到了良好学习效果。
申请参观腾讯——腾讯高管主题分享
《腾讯企业文化与管理创新分享》(众创空间内部会议室)
a、腾讯的发展历程及办公环境介绍
b、腾讯的人才激励与培养模式创新
c、腾讯的赛马内部机制及特色
d、观看腾讯内部企业文化视频
e、互动交流环节
申请参观腾讯——走进深圳腾讯互联网标杆参访
本次腾讯之旅不仅收获了丰富的知识，深刻感受到了腾讯公司作为优秀企业在各方面的竞争力，同时也体验了其优秀文化的氛围。大家穿梭在科技感十足的腾讯空间里，近距离参观了解腾讯发展历史及各大产业内容，体验了部分腾讯新兴产品和热门功能。
